塩谷広域行政組合

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行政

 

 

地方公務員法第58条の3第2項の規定及び塩谷広域行政組合人事行政の運営等の状況の公表に関する条例第3条第1項の規定に基づき、等級及び職制上の段階ごとの職員数の状況及び人事行政の運営等の状況について公表します。

塩谷広域行政組合情報公開条例第26条及び塩谷広域行政組合個人情報の保護に関する法律施行条例第8条の規定に基づき、当該条例の運用状況について公表します。

塩谷広域行政組合情報公開条例個人情報保護審査会の諮問に対する答申について、審査会条例第14条の規定に基づき、その内容について公表します。

個人情報の保護に関する法律に基づき、組合が保有する個人情報ファイルの存在及び利用の実態を明らかにするという観点から、個人情報ファイル簿を作成し、公表します。

次世代育成支援対策推進法に基づき、職員が仕事と生活の調和を確保でき、子育てしながらも働きやすいと実感できる職場づくりに取り組むことを目的として策定する「子育て支援行動計画」と、女性の職業生活における活躍の推進に関する法律に基づき、働く女性または働こうとする女性の個性と能力が十分に発揮できる環境づくりに取り組むことを目的として策定する「女性活躍推進行動計画」を一体として、「塩谷広域行政組合子育て支援及び女性活躍推進行動計画」を策定しました。

令和2年度から令和6年度までの5年間を計画期間としています。

女性の職業生活における活躍の推進に関する法律第21条の規定に基づき、女性の職業選択に資する情報及び職員給与の男女の違いについて公表します。

障害者の雇用の促進等に関する法律(昭和35年法律第123号)第7条の3第1項の規定に基づき、「障害者活躍推進計画」を作成しましたので公表します。

地球温暖化対策の推進に関する法律(平成10年法律第117号)第21条第1項の規定に基づき、「第2次塩谷広域行政組合地球温暖化対策実行計画」を作成しましたので、公表します。

投稿日:2024年3月18日 更新日: